Prev Next

15:32

Путину представят список желающих вернуться в Россию беглых олигархов 15.32

15:31

Порошенко узрел «руку Москвы» в освобождении Саакашвили 15.32

15:31

Россиянам обещают среднюю ставку по ипотеке на уровне 7%

15:29

Бомбардировщики ВВС США провели учебное бомбометание возле границы с КНДР 15.29

15:27

ООН сворачивает гуманитарную миссию в Донбассе из-за нехватки денег 15.28

15:26

В МИД РФ заявили о попытках вербовки российских журналистов в США 15.26

15:25

Украинские власти готовят спецоперацию по поимке Саакашвили 15.26

15:25

Минздрав сообщил о рекордном увеличении продолжительности жизни россиян 15.25

15:24

Минфин предлагает ввести наказание за расчеты криптовалютой 15.24

12:34

Посольство РФ в США призвало не ограничивать свободу российских СМИ 12.34

Лишь 4% россиян имеют зарплату выше 100 тысяч рублей в месяц

Четверг, 07 Декабрь 2017 18:34

Агентство РИА «Рейтинг» представило исследование текущего уровня зарплат россиян на основании данных Росстата.

Основной результат исследования — лишь 4,1% работников в России получают зарплату в размере более 100 тысяч рублей в месяц на руки (за вычетом НДФЛ). Именно такой заработок, отмечают эксперты РИА «Рейтинг» позволяет почти в любой ситуации позволяет говорить о как минимум среднем достатке работника, а часто даже об относительно высоком.
Наиболее значительная доля работников с зарплатой выше 100 тысяч рублей в месяц зафиксирована в северных регионах — Ямало-Ненецком округе (23,5%) и на Чукотке (21%), а также в Москве (17%), хотя во всех этих случаях, безусловно, следует делать поправку на более высокий уровень цен, чем в среднестатистическом регионе России. Лишь 17 регионов характеризуются долей высокооплачиваемых работников на уровне выше среднего, а медианное значение этого показателя по регионам России составляет 1,5%.
На Ямале и Чукотке также оказались самые высокие медианные зарплаты по России (соответственно, 58,6 и 57,2 тысячи рублей в апреле), а также самые низкие доли работающих с зарплатами ниже 10 тысяч рублей (по 0,6%). В Москве медианная зарплата в апреле была равна 48,2 тысячи рублей, а доля работников с зарплатами ниже 10 тысяч рублей — 1,5% (напомним, минимальный размер оплаты труда в России с 1 июля равен 7,8 тысячи рублей).
«Московский рынок труда похож на примеры „американского" капитализма — здесь достаточно много богатых людей, но и скромно зарабатывающих жителей также немало. Именно поэтому Москва является лидером по коэффициенту Джини (0,38), что говорит о максимальном среди регионов России расслоении работников по зарплатам», — отмечают эксперты РИА «Рейтинг».
Абсолютными аутсайдерами рейтинга, как и следовало ожидать, оказались несколько республик Северного Кавказа. Например, в Дагестане работников с чистыми доходами выше 100 тысяч рублей в месяц обнаружилось всего 0,48%, средняя зарплата в апреле там составляла всего 13,6 тысячи рублей, а зарплату ниже 10 тысяч рублей получали почти 35%. Однако данные Росстата для кавказских республик содержат немалую долю условности, учитывая традиционно высокую долю теневых доходов в этих регионах. Куда более тревожно то, что в безнадежном «подвале» рейтинга оказалось немало регионов европейской России — Костромская, Кировская, Ивановская, Тамбовская, Брянская, Орловская, Псковская области, а также Мордовия.
Столь плачевное положение дел связывается с фактором притяжения столицы. «Из-за относительно хорошей транспортной доступности бизнесом можно управлять из столицы — таким образом, центральные офисы расположены в Москве, где руководству комфортнее жить, а основная масса работников, с невысокими зарплатами, сосредоточена в данных регионах. Кроме того, многие инициативные люди, кто мог бы стать бизнесменом или крупным руководителем, имеют больше возможностей для переезда в Москву, что несколько обескровливает ближайшие регионы», — констатируют авторы рейтинга. В то же время в ряде регионов средней полосы (Калужская, Тульская, Ярославская, Тверская, Смоленская и Владимирская области) уже наблюдается процесс относительно быстрого формирования высокопроизводительного бизнеса, ориентированного на московский рынок, что ведет к росту числа высокооплачиваемых работников и, следовательно, приводит к более высокому расположению данных регионов в рейтинге.

Оцените материал
(0 голосов)